Elecciones Sindicales en Huawei Madrid

Las trabajadoras y los trabajadores que formamos parte de UGT en Huawei os prometemos trabajo, sinceridad, compromiso y dedicación en todo lo que esté en nuestras manos, sin descuidar los asuntos del día a día y focalizado a la consecución de objetivos en tres áreas principales:

La defensa del empleo

• Es una prioridad y desde UGT realizamos un seguimiento de cada contratación, cambio de contrato o despido, velando siempre por la defensa de los derechos de todos.
• Alternativas a los despidos recurrentes, convenios especiales con la seguridad social (prejubilaciones), bajas voluntarias incentivadas, etc., que faciliten una salida socialmente aceptable a la plantilla.

La mejora de las condiciones de trabajo

• El teletrabajo como una opción organizativa más de desarrollar la jornada laboral, permitiendo su uso de forma voluntaria y regulada.
• La desconexión digital que conlleve igualmente una verdadera conciliación entre la vida laboral, personal y familiar.
• Sigue siendo un objetivo para UGT negociar un Convenio propio, que aúne condiciones iguales para todos.
• Flexibilidad horaria, definición política retribución, remuneración de guardias, planes de pensiones, gastos en viajes, regulación y el control de horas extraordinarias.

Nuestro firme compromiso con la igualdad

• Desarrollo del II Plan de Igualdad en el que hemos trabajado activamente durante los últimos 2 años.