UGT Huawei ha intensificado estos últimos días los contactos con la dirección de la empresa por los despidos que se llevan a cabo de forma recurrente, recientemente de forma masiva y especialmente tras la incertidumbre que vivimos por el veto de EEUU. Todos los que formamos parte de la representación de los trabajadores tenemos un firme compromiso en defensa del empleo e igualmente la responsabilidad de intentar no perjudicar con nuestras acciones al negocio. Ayer a última hora de la tarde la empresa comunicó a UGT su interés de no trasladar y aumentar esta incertidumbre a la plantilla, con el compromiso verbal de no realizar ningún despido más y no realizar ninguna acción durante el próximo mes de Junio que afecte directa o indirectamente a los empleados en términos de empleo sin antes contar con la RLT. Hoy tras una nueva reunión y aunque ayer parecía que igual podíamos alcanzar algún acuerdo que trasladar y refrendar junto el resto de la representación sindical, ese compromiso no ha podido materializarse por escrito.

Según información pública los beneficios netos de HUAWEI se incrementaron el pasado año un 25,1 por ciento hasta alcanzar los 7.802 millones de euros y el incremento en España fue de un 19%. Esto se logró en España con el esfuerzo de TODOS los trabajadores de la plantilla. En agradecimiento a su contribución la empresa ha despedido a un total de 19 trabajadores en lo que llevamos de año, todo antes del veto de EEUU, no parece que en la situación actual vengan tiempos mejores. La incertidumbre de la destrucción de empleo está sobre TODOS.

Hemos pedido y pedimos a la empresa que paren los despidos, ni uno solo más, que no tomen ninguna medida que afecte al empleo sin tener en cuenta a la representación de los trabajadores y a fecha de hoy la empresa no parece dispuesta a adquirir ese compromiso. Estamos preocupados, sin lugar a dudas e igualmente comprometidos en defender el empleo.

Concentración de DELEGADOS a las puertas del Centro de trabajo de Madrid. C/Isabel de Colbrand, 22

Jueves 30 de Mayo – entre las 11:30 y las 14:30 Horas.

IMPORTANTE: La concentración es de los Delegados que conformamos la Representación Legal de los Trabajadores en Huawei Technologies España.

Si hay trabajadores que quieran sumarse deberán de hacerlo entre las 13:30 y las 14:30 Horas (horario fuera de la jornada de trabajo).